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T25-201BUS Construction Employment Academy

Fermé

Date limite de soumission dépassée

La date limite de soumission de cet appel d'offres est dépassée et il n'accepte plus de candidatures. Les informations ci-dessous sont conservées à titre de référence.

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Date limite
Expiré
31 janvier 2026
Détails du contrat
Catégorie
Open Procedure
Référence
008942-2026
Valeur
Non divulgué
Lieu
Northern Ireland, Royaume-Uni
Publié
27 septembre 2026
Organisation
Code CPV
Calendrier du projet

Publication de l'appel d'offres

2 février 2026

Date limite pour les questions

24 janvier 2026

Date limite de soumission

31 janvier 2026

Date de début du contrat

3 février 2026

Intelligence acheteurPRO
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Budget
Non divulgué
Durée
7 mois
Lieu
Northern Ireland
Type
Open Procedure

Description originale de l'appel d'offres

This is an invitation to tender for the development and delivery of a Construction Employment Academy for 2025/26 (and subject to funding, a 2026/27 academy) on behalf of Derry City and Strabane District Council’s Labour Market Partnership, hereby known as DSLMP. Labour Market Partnership Labour Market Partnerships (LMPs) have been established in each NI Council area to help improve employability outcomes and labour market conditions locally by working through coordinated, collaborative, multi-agency partnerships, achieving regional objectives whilst being flexible to meet the needs presented by localised conditions and helping to connect employers with employees. Funded by the Department for Communities (DfC), LMPs play a key collaborative and supporting role in Employability NI’s approach to supporting those who are unemployed to get back to work. Employability NI is designed to provide a range of interventions that can evolve over time. These interventions will aim to: • Deliver a reduction in economic inactivity and long-term unemployment. • Provide increased support for those with health conditions and disabilities. • Create a mechanism for Central Government to collaborate with Local Councils and other Departments to offer local solutions and interventions. The innovative LMP approach has been introduced to ensure employability delivery is reflective of the local area / communities and resident and employer needs. Your submission must be submitted via EtendersNI, via this CFT. No other method of submissions will be accepted. Please refer to the CfT documents for further detail.

Analyse des risques

L'analyse des risques n'est pas encore disponible pour les appels d'offres de ce pays. Actuellement pris en charge : Estonie, Lettonie, Lituanie, Pologne, France, Royaume-Uni, Danemark, Pays-Bas, Norvège et Finlande.

Stratégie gagnante

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Concurrents

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Exigences et qualifications

L'IA extrait et organise toutes les exigences des documents de l'appel d'offres — qualifications obligatoires, spécifications techniques, conditions financières et règles de soumission — clairement catégorisées pour que vous sachiez exactement ce qui est requis pour soumissionner.

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Exigences de base

  • Company registration in EU required
  • Proven track record in similar projects
  • Financial stability documentation

Documents

3 documents disponibles avec des résumés IA

OCDS RecordDOC
008942-2026_ocds_record.json

This tender invites proposals for the development and delivery of a Construction Employment Academy for 2025/26 (and potentially 2026/27) to improve employability outcomes and reduce unemployment in the Derry City and Strabane District Council area.

OCDS Release PackageDOC
008942-2026_ocds_release.json

This OCDS Release Package provides structured data detailing the award and contract for the Construction Employment Academy, including information about the contracting authority (Derry) and the awarded supplier.

Official PDF VersionPDF
008942-2026_official.pdf

This is an official contract award notice for the Construction Employment Academy, identifying the successful supplier, contract value, and key dates for the awarded services.

Aperçu des documents

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Score de qualité

Analyse qualitative complète de cet appel d'offres évaluant la conformité juridique, la clarté, l'exhaustivité, l'équité, la faisabilité, la cohérence des données et la durabilité sur une échelle de 0 à 100 avec une ventilation détaillée et des recommandations.

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