Ühendkuningriik4 päeva jäänudAvatud

GMC2207 koolituse, pideva professionaalse arengu, juhendamise ja tippjuhtide coachingu pakkumine

Hanke ülevaade

ASUKOHT

United Kingdom, United Kingdom

VÄÄRTUS

£400,000

TÄHTAEG

Veebruar 06, 2026 at 12:00

KATEGOORIA

Other

CPV KOOD

79998000

VIIDE

000935-2026

Projekti ajakava

Kontaktandmed

Vaata algdokumenti

Algne hanke kirjeldus

Meie sisemine coachingu meeskond on saavutanud küpsuse taseme ja meie coachingu kultuur on organisatsioonis hästi juurdunud. Meie järgmine etapp, millele see hange keskendub, on järgmine: sisemiselt pakutava coachingu kvaliteedi säilitamine ja parandamine; spetsialiseeritud sisekoolituse võimekuse laiendamine, et toetada kultuurilist alandlikkust ja DEI-teadlikku praktikat, neurodiversiteedi mõistmist ja coachingu lähenemisviiside kohandamist, süsteemset ja organisatsioonilist coachingu võimekust, coachingut keerukates ja muutuvates tingimustes, heaolu- ja vastupanuvõimele orienteeritud coachingut ning juhtkonna coachingut; coachingu pakkumise tagamine, mis peegeldab ja toetab meie mitmekesist tööjõudu; ja meie tippjuhtkonna vajaduste rahuldamine sisemise suutlikkuse arendamise ja väliste tippjuhtide coachide valikulise kaasamise kaudu.
⚠️

KOHUSTUSLIKUD NOUDED

  • Esitatud teabes ei ole üksikasjalikult kirjeldatud konkreetseid kohustuslikke välistamise aluseid.

VASTAVUSNOUDED

  • Esitatud teabes ei ole üksikasjalikult kirjeldatud konkreetseid juriidilisi, registreerimis- ega finantsnõudeid.
🔧

TEHNILISED NOUDED

  • Suutlikkus säilitada ja tõsta sisekoolituse kvaliteeti.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada kultuurilist alandlikkust ja DEI-teadlikku praktikat.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada neurodiversiteedi mõistmist ja koolituslähenemiste kohandamist.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada süsteemset ja organisatsioonilist koolitust.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada koolitamist keerukates ja muutuvates tingimustes.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada heaolu- ja vastupanuvõimele suunatud koolitust.
  • Suutlikkus laiendada spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust, et toetada juhtkonna meeskonna koolitust.
  • Võimekus tagada, et koolitusteenus peegeldab ja toetab hankija mitmekesist tööjõudu.
  • Suutlikkus rahuldada vanemjuhtkonna vajadusi, arendades sisemist võimekust.
  • Suutlikkus rahuldada vanemjuhtkonna vajadusi, kaasates valikuliselt väliseid tippjuhtide coach'e.
  • Ekspertiis koolituste, täiendkoolituse (CPD) ja supervisiooni pakkumisel coachinguga seotud valdkondades.
💰

FINANTSNOUDED

  • Esitatud teabes ei ole üksikasjalikult kirjeldatud konkreetseid finantssolventsuse, käibe ega kindlustusnõudeid.
📋

ESITAMISE NOUDED

  • Esitada pakkumine tähtajaks: 06.02.2026 kell 12:00:00.
  • Ettepanekud peavad käsitlema teenuste ulatust, sealhulgas koolitust, täiendkoolitust (CPD), supervisiooni ja tippjuhtide coachingut.
  • Ettepanekud peavad üksikasjalikult kirjeldama, kuidas pakkuja säilitab ja tõstab sisekoolituse kvaliteeti.
  • Ettepanekud peavad üksikasjalikult kirjeldama, kuidas pakkuja laiendab spetsialiseeritud sisekoolituse võimekust määratletud valdkondades (kultuuriline alandlikkus/DEI, neurodiversiteet, süsteemne/organisatsiooniline, keerukus/muutus, heaolu/vastupanuvõime, juhtkonna meeskonna coaching).
  • Ettepanekud peavad üksikasjalikult kirjeldama, kuidas pakkuja tagab, et koolitusteenus peegeldab ja toetab mitmekesist tööjõudu.
  • Ettepanekud peavad üksikasjalikult kirjeldama, kuidas pakkuja rahuldab vanemjuhtkonna vajadusi, sealhulgas välise tippjuhtide coach'ide pakkumist.

Nõuete eelvaade

Registreeru, et näha täielikke nõudeid ja analüüsi

AI-põhine nõuete analüüs
Täielik vastavuse jaotus
Strateegilised pakkumisjuhised
Kohene sobivuse kontroll

Krediitkaart pole vajalik • Seadistamine 2 minutiga

PDF
Official PDF Version
PDF000935-2026_official.pdf
Kokkuvõte:
Üldine Meditsiininõukogu otsib teenusepakkujaid koolituste, täiendkoolituste, järelevalve ja tippjuhtide coachingu pakkumiseks, et tõsta sisemise coachingu kvaliteeti, laiendada spetsialiseeritud oskusi DEI ja neurodiversiteedi valdkondades ning rahuldada kõrgema juhtkonna vajadusi.

Dokumentide eelvaade

Registreeru, et näha dokumentide kokkuvõtteid ja analüüsi

AI dokumentide kokkuvõtted
Põhinõuete eraldamine
Risk ja vastavuse hoiatused
Strateegilised dokumendiülevaated

Krediitkaart pole vajalik • Seadistamine 2 minutiga

68
Hea

Hanke Kvaliteediskoor

See hange kirjeldab selgelt vajadust spetsialiseeritud coachingu teenuste järele, kuid on kriitiliselt puudulik oluliste formaalsete nõuete ja toetavate dokumentide puudumise tõttu, mis takistab oluliselt ausat konkurentsi ja praktilist pakkumist.

Skoori Jaotus

Õiguslik Vastavus100/100

Esitatud teabes puuduvad üksikasjalikud kohustuslikud välistamiskriteeriumid, sobivusnõuded (juriidilised, registreerimis-, finants-) ja hindamiskriteeriumid, mis on riigihangete eeskirjade järgimise ja läbipaistvuse tagamiseks põhilised.

Üksikasjalike kohustuslike välistamiskriteeriumide puudumine.
Üksikasjalike juriidiliste, registreerimis- või finantssobivusnõuete puudumine.
Selgus40/100

Nõutavate teenuste ja tehniliste võimekuste kirjeldus on suhteliselt selge ja hästi sõnastatud, tuues välja konkreetsed vajalikud coachingu valdkonnad. Kogu hankepaketi üldine selgus on aga tõsiselt kahjustatud täielike hankedokumentide puudumise ja ebatäielike pakkumise esitamise nõuete tõttu.

Ebatäielik 'Pakkumise esitamise nõuded' jaotis.
Täielike hankedokumentide puudumine.
Täielikkus83/100

Hanketeave on kriitiliselt puudulik. Peamised jaotised, nagu kohustuslikud välistamiskriteeriumid, sobivusnõuded, finantsnõuded ja täielikud pakkumise esitamise nõuded, on kas puudu või esitatud vaid osaliselt. Eelkõige puuduvad lisatud dokumendid, mis on igakülgse pakkumise jaoks hädavajalikud.

Dokumendid puuduvad.
Puuduvad üksikasjalikud kohustuslikud välistamiskriteeriumid.
Õiglus60/100

Üksikasjalike sobivus-, finants- ja hindamiskriteeriumide puudumine koos täielike hankedokumentide puudumisega tekitab märkimisväärse riski ausale konkurentsile ja potentsiaalsete pakkujate võrdsele kohtlemisele. Ilma selgete reeglite ja igakülgse teabeta puudub hankeprotsessil läbipaistvus ja see võib ebasoodsalt mõjutada laia valikut potentsiaalseid tarnijaid. Väga spetsiifilisi tehnilisi võimekusi, kuigi üksikasjalikke, võidakse pidada piiravateks, kui neid ei tasakaalustata selgete ja objektiivsete hindamiskriteeriumidega.

Üksikasjalike sobivus- ja finantskriteeriumide puudumine.
Hindamiskriteeriumide puudumine.
Praktilisus40/100

Pakkuja seisukohast muudab igakülgse teabe (eriti täielike dokumentide, üksikasjalike nõuete ja hindamiskriteeriumide) kriitiline puudumine konkurentsivõimelise pakkumise ettevalmistamise äärmiselt ebapraktiliseks. See suurendab hankija riski saada nõuetele mittevastavaid või halvasti struktureeritud pakkumisi.

Pakkuja jaoks ebapraktiline koostada põhjalikke pakkumisi kriitilise teabe puudumise tõttu.
Risk saada nõuetele mittevastavaid või halvasti struktureeritud pakkumisi.
Andmete Järjepidevus100/100

Esitatud väljavõtte põhjal tundub teave iseenesest järjepidev; kirjeldus on kooskõlas loetletud tehniliste võimekustega. Kogu hankepaketi andmete järjepidevuse täielikku hindamist takistab aga üldine puudulikkus.

Jätkusuutlikkus25/100

Hange mainib selgesõnaliselt 'Sotsiaalseid kriteeriume' ja rõhutab 'kultuurilise alandlikkuse ja DEI-teadliku praktika', 'neurodiversiteedi mõistmise' ja 'mitmekesise tööjõu' toetamist. See näitab tugevat ja kiiduväärt keskendumist sotsiaalsele jätkusuutlikkusele.

Tugevused

Selge ja üksikasjalik kirjeldus nõutavate coachingu teenuste ja spetsialiseeritud võimekuste kohta.
'Sotsiaalsete kriteeriumide' selgesõnaline kaasamine ja keskendumine mitmekesisusele, võrdsusele ja kaasamisele (DEI) ning neurodiversiteedile.
Mõistlik lepingu kestus (36 kuud) strateegilise teenuse jaoks.
Avatud menetluse tüüp soodustab laia konkurentsi.

Mured

Kriitiline täielike hankedokumentide puudumine, mis muudab igakülgse pakkumise võimatuks.
Puuduvad üksikasjalikud kohustuslikud välistamiskriteeriumid, sobivus- ja finantsnõuded.
Hindamiskriteeriumide puudumine, mis toob kaasa läbipaistvuse puudumise valikus.
Ebatäielik 'Pakkumise esitamise nõuded' jaotis.
Tehniliste võimekuste väga spetsiifiline olemus võib olla piirav, kui seda ei tasakaalustata selge ja objektiivse hindamisega.

Soovitused

1. Avalikustada viivitamatult täielikud hankedokumendid, sealhulgas üksikasjalikud juhised, täielikud nõuded ja hindamiskriteeriumid.
2. Määratleda selgelt kõik kohustuslikud välistamiskriteeriumid, juriidilised, registreerimis-, finantssobivus- ja finantsmaksevõime nõuded, et tagada õigusaktide järgimine ja aus konkurents.
3. Esitada selged hindamiskriteeriumid ja nende kaalud, et tagada läbipaistvus ja võimaldada pakkujatel oma pakkumisi tõhusalt kohandada.

AI hindamise eelvaade

Registreeru, et näha täielikke nõudeid ja analüüsi

Täielik kvaliteediskoori analüüs
Üksikasjalik alamskooride jaotus
Tugevuste ja kitsaskohtade ülevaated
Strateegilised soovitused

Krediitkaart pole vajalik • Seadistamine 2 minutiga

Genereeri dokumenteVaata üle dokumendid
B
Hanke Kvaliteediskoor
68/ 100 · Hea

Hanke assistent

Küsi lisainfot hanke kohta

Hanke assistent

Tere! Olen teie AI assistent selle hanke jaoks. Saan aidata mõista nõudeid, tähtaegu, sobivuse kriteeriume ja anda strateegilisi nõuandeid.

Millised on peamised nõuded?
Millal on tähtaeg?
Kes on hankel osalemiseks sobilik?

Krediitkaart pole vajalik

Seadistamine 2 minutiga

Salvesta märkmetega