Atpakaļ uz iepirkumiem

Pilnībā divvalodu (Velsiešu un Angļu) HR informācijas sistēmas (HRIS) nodrošināšana

Atvērts
Termiņš
62 dienas atlikušas
Maijs 04, 2026
Līguma detaļas
Kategorija
Cits
Atsauce
005456-2026
Vērtība
£150,000
Atrašanās vieta
Wales, Apvienotā Karaliste
Publicēts
Februāris 24, 2026
Organizācija
CPV kods
Projekta laika skala

Iepirkums publicēts

Janvāris 21, 2026

Termiņš jautājumiem

Aprīlis 27, 2026

Iesniegšanas termiņš

Maijs 04, 2026

Līguma sākuma datums

Maijs 04, 2026

Budžets
£150,000
Ilgums
36 mēneši
Atrašanās vieta
Wales
Tips
Cits
59
Kvalitātes rādītājs/100
Vidējs

Oriģinālais iepirkuma apraksts

Šī iepirkuma mērķis ir izvēlēties un ieviest modernu, drošu, pilnībā divvalodu (Velsiešu un Angļu) Cilvēkresursu informācijas sistēmu (HRIS), kas aizstās Social Care Wales pašreizējo HR platformu (Ciphr). Jaunajai sistēmai ir jāuzlabo un jāoptimizē HR procesi, jāatbalsta efektīva darbaspēka vadība, jānodrošina juridisko atbilstību Velsiešu valodas standartiem un jāsniedz labāka lietotāja pieredze darbiniekiem, vadītājiem un HR komandām. Tā mērķis ir nodrošināt risinājumu, kas ļauj veikt vienmērīgu, labi pārvaldītu ieviešanu, kas ir gatava darbībai no pirmās dienas 2026. gada 1. septembrī.

Risku analīze

Lūdzu, piesakieties, lai izmantotu risku analīzi.

Pieteikties

Uzvaras stratēģija

Lūdzu, piesakieties, lai piekļūtu uzvaras stratēģijas ieteikumiem.

Pieteikties

Konkurenti

Jauniniet, lai redzētu, kuri uzņēmumi, visticamāk, iesniegs piedāvājumu šim iepirkumam, pamatojoties uz vēsturiskajiem iepirkumu datiem.

Pieteikties

Prasības un kvalifikācijas

AI prasību analīze šim iepirkumam vēl nav pieejama.

Prasības tiks ģenerētas automātiski, kad tiks apstrādāti iepirkuma dokumenti.

Dokumenti

17 dokumenti pieejami ar AI kopsavilkumiem

Lot L-10HTM
L-10.html

Šis dokuments sniedz Social Care Wales zīmola vadlīnijas, detalizējot vizuālās identitātes standartus, kas veiksmīgam HRIS piegādātājam jāievēro, izstrādājot jauno divvalodu sistēmu.

Lot L-11HTM
L-11.html

Šis dokuments ir piedāvājuma veidlapa Social Care Wales iepirkumam par modernu, drošu un pilnībā bilingvālu Cilvēkresursu informācijas sistēmu (HRIS), lai aizstātu to pašreizējo platformu un racionalizētu personāla procesus.

Lot L-12HTM
L-12.html

Šis dokuments ir 5. pielikums, piedāvājuma veidlapa, kas pretendentiem jāaizpilda un jāiesniedz kā daļa no viņu piedāvājuma Social Care Wales HRIS iepirkumam.

Lot L-13HTM
L-13.html

Lejupielāde neizdevās - kopsavilkums nav pieejams

Lot L-14HTM
L-14.html

Šis dokuments ar nosaukumu "2. pielikums - Specifikācija" izklāsta detalizētas prasības Social Care Wales jaunajai, modernajai, drošajai un pilnībā divvalodīgajai cilvēkresursu informācijas sistēmai (HRIS).

Lot L-2HTM
L-2.html

Šis dokuments ir oficiāls uzaicinājums iesniegt piedāvājumu par modernas, drošas, pilnībā divvalodīgas (velsiešu un angļu valodā) Cilvēkresursu informācijas sistēmas (HRIS) piegādi Social Care Wales, ar mērķi ieviest sistēmu līdz 2026. gada septembrim.

Lot L-3HTM
L-3.html

Šis dokuments ir Social Care Wales uzaicinājums iesniegt piedāvājumu (ITT) par jaunu, modernu, drošu un pilnībā bilingvālu (vācu un angļu valodā) cilvēkresursu informācijas sistēmu (HRIS), lai aizstātu pašreizējo platformu un racionalizētu personāla procesus.

Lot L-4HTM
L-4.html

Šis dokuments, 1. pielikums - WPSQ, ir obligāta anketa potenciālajiem piegādātājiem, lai apliecinātu savu kvalifikāciju un atbilstību Social Care Wales HRIS konkursam, saskaņā ar ierobežoto iepirkuma procedūru.

Lot L-5HTM
L-5.html

Šis dokuments, 1. pielikums - WPSQ, visticamāk, ir Velsas publiskā sektora anketa, ko izmanto, lai novērtētu pretendenta kvalifikāciju un atbilstību, īpaši attiecībā uz velsiešu valodas spējām, HRIS ieviešanas konkursā.

Lot L-6HTM
L-6.html

Šis dokuments ar nosaukumu "2. pielikums – Specifikācija" ir paredzēts, lai izklāstītu detalizētas tehniskās un funkcionālās prasības jaunajai divvalodu Cilvēkresursu informācijas sistēmai (HRIS), ko meklē Social Care Wales.

Lot L-7HTM
L-7.html

Šis dokuments sniedz Social Care Wales oficiālās komunikācijas stila vadlīnijas, piedāvājot norādījumus par komunikācijas stilu HRIS iepirkumam.

Lot L-8HTM
L-8.html

Šis dokuments, "3. pielikums – Mūsu balss ceļvedis Sociālā aprūpe Velsā," sniedz būtiskas vadlīnijas par līgumslēdzējas iestādes zīmola un komunikācijas standartiem, īpaši attiecībā uz divvalodību, kas ir izšķiroši svarīgi jaunās HRIS ieviešanai.

Lot L-9HTM
L-9.html

Šis dokuments izklāsta Social Care Wales zīmola vadlīnijas, sniedzot informāciju par to, kā jāizmanto to zīmola elementi.

OCDS RecordDOC
005456-2026_ocds_record.json

Šis OCDS ieraksts sniedz strukturētus datus par Social Care Wales divvalodu HRIS iepirkuma plānošanas fāzi, ieskaitot pircēja informāciju.

OCDS Release PackageDOC
005456-2026_ocds_release.json

Šis dokuments satur oficiālo Atvērtā iepirkuma datu standarta (OCDS) izlaiduma paketi par Social Care Wales ierobežoto iepirkumu, kas paredzēts modernas, drošas un divvalodu personāla informācijas sistēmas (HRIS) iegādei.

Official PDF VersionPDF
005456-2026_official.pdf

Šis paziņojums izsludina Social Care Wales ierobežoto iepirkumu par modernu, drošu, pilnībā bilingvālu (velsiešu un angļu valodā) personāla informācijas sistēmu (HRIS), lai aizstātu pašreizējo platformu, ar aptuveno vērtību 125 000 mārciņu un mērķi uzsākt darbību 2026. gada 1. septembrī.

Tender NoticeHTM
005456-2026.html

Sociālās aprūpes Velsa meklē modernu, drošu, pilnībā divvalodu (velsiešu un angļu) Cilvēkresursu informācijas sistēmu (HRIS), lai aizstātu savu pašreizējo platformu, ar aptuveno vērtību 125 000 mārciņu un līguma ilgumu līdz 5 gadiem, un pretendentiem jāatbilst juridiskajiem un finansiālajiem nosacījumiem, kas detalizēti aprakstīti 1. pielikumā - WPSQ.

Dokumentu priekšskatījums

Reģistrējieties, lai skatītu dokumentu kopsavilkumus un analīzi

59
Vidējs

Iepirkuma kvalitātes rādītājs

Šis konkurss skaidri parāda nepieciešamību pēc divvalodu HRIS ar labi dokumentētām prasībām, taču tam ir kritiski trūkumi attiecībā uz vērtēšanas kritērijiem, elektronisko iesniegšanu un būtiskām datu neatbilstībām.

Rādītāju sadalījums

Juridiskā atbilstība75/100

Konkurss atbilstoši definē procedūras veidu un CPV kodus, kā arī nodrošina saprātīgu iesniegšanas termiņu. Tomēr trūkst atklāšanas datuma, un nav norādīts specifiskais kods 'Konkurētspējīgai elastīgai procedūrai', kas nedaudz ietekmē pilnīgu pārredzamību un skaidrību par precīzu tiesisko regulējumu.

Trūkst atklāšanas datuma
Nav norādīts specifiskais kods 'Konkurētspējīgai elastīgai procedūrai'
Skaidrība65/100

Konkursa apraksts un AI iegūtās prasības ir ļoti skaidras, nepārprotamas un labi dokumentētas, ietverot specifiskas tehniskās un funkcionālās vajadzības, piemēram, divvalodību un zīmola vadlīniju ievērošanu. Tomēr kritisks trūkums ir skaidri noteiktu vērtēšanas kritēriju trūkums, kas apgrūtina pretendentiem izprast, kā tiks vērtēti viņu piedāvājumi.

Nav norādīti vērtēšanas kritēriji
Pilnīgums70/100

Lielākā daļa pamatinformācijas, finanšu detaļu un ilguma ir sniegta. Prasības ir plaši detalizētas un atsaucas uz daudziem atbalsta dokumentiem. Tomēr konkurss ir nepilnīgs vērtēšanas kritēriju trūkuma dēļ un viena dokumenta lejupielādes kļūmes dēļ. Līguma sākuma datums arī šķiet neskaidrs/neatbilstošs.

Nav norādīti vērtēšanas kritēriji
Viena konkursa dokumenta (Lot L-13) lejupielāde neizdevās
Godīgums55/100

Konkurss atklāj tā vērtību un nodrošina saprātīgu sagatavošanās periodu. Tomēr noteiktu vērtēšanas kritēriju trūkums rada ievērojamu subjektivitātes potenciālu un samazina pārredzamību pretendentiem. Elektroniskās iesniegšanas iespēju trūkums arī rada šķēršļus vienlīdzīgai piekļuvei, un viena dokumenta lejupielādes kļūme nedaudz traucē pilnīgai dokumentu piekļuvei.

Nav norādīti vērtēšanas kritēriji
Nav elektroniskās iesniegšanas (e-iesniegšanas)
Praktiskums35/100

Šis konkurss saskaras ar ievērojamām praktiskuma problēmām. Elektroniskās iesniegšanas trūkums ir liels trūkums mūsdienu iepirkumu procesos. Turklāt līguma sākuma datums, kas ir identisks iesniegšanas termiņam, ir ļoti nepraktisks un, visticamāk, kļūda, kas norāda uz būtisku laika plānošanas kļūdu.

Nav elektroniskās iesniegšanas (e-iesniegšanas)
Līguma sākuma datums ir identisks iesniegšanas termiņam, kas ir ļoti nepraktiski/kļūdaini
Datu konsekvence45/100

Konkursā ir ievērojamas datu neatbilstības. Viskritiskākā problēma ir līguma sākuma datums, kas ir identisks iesniegšanas termiņam. Ir arī neliela neatbilstība iesniegšanas termiņā starp pamatinformāciju un AI iegūtajām prasībām. Turklāt lauks 'Atbildīgā persona' ir tukšs, un trūkst specifisku procedūras veida kodu.

Līguma sākuma datums ir identisks iesniegšanas termiņam
Neliela neatbilstība iesniegšanas termiņā (pamatinformācija pret AI iegūtajām prasībām)
Ilgtspēja50/100

Konkurss tieši neietver zaļo iepirkumu, plašākus sociālos kritērijus (izņemot funkcionālo velsiešu valodas prasību) vai inovāciju fokusu. Lai gan prasībai pēc pilnībā divvalodu velsiešu un angļu valodas sistēmas ir būtiska sociālā un kultūras dimensija Velsas sabiedriskajiem pakalpojumiem, tā nav formulēta kā vispārējs ilgtspējas kritērijs.

Nav skaidru zaļā iepirkuma kritēriju
Nav skaidra inovāciju fokusa

Stiprās puses

Skaidrs un detalizēts HRIS mērķa un prasību apraksts
Skaidri atklāta aplēstā vērtība un līguma ilgums
Pietiekams laiks piedāvājumu sagatavošanai (vairāk nekā 3 mēneši)
Pieejams visaptverošs atbalsta dokumentu saraksts
Piešķirts atbilstošs CPV kods

Bažas

Kritisks trūkums noteiktos vērtēšanas kritērijos
Elektroniskās iesniegšanas iespēju trūkums
Būtiska neatbilstība līguma sākuma datumam, kas sakrīt ar iesniegšanas termiņu
Viena konkursa dokumenta lejupielāde neizdevās, traucējot pilnīgu piekļuvi
Trūkst atklāšanas datuma un specifisku procedūras kodu

Ieteikumi

1. Nekavējoties publicēt skaidrus un objektīvus vērtēšanas kritērijus, lai nodrošinātu godīgumu un pārredzamību.
2. Ieviest elektronisko iesniegšanu, lai modernizētu procesu un uzlabotu vienlīdzīgu piekļuvi pretendentiem.
3. Koriģēt līguma sākuma datumu, lai atspoguļotu reālistisku laika grafiku pēc līguma piešķiršanas un nodrošinātu datu konsekvenci.

AI vērtējuma priekšskatījums

Reģistrējieties, lai skatītu pilnas prasības un analīzi

Pilnīga kvalitātes vērtējuma analīze
Detalizēts apakšvērtējumu sadalījums
Stiprās puses un bažu ieskati
Stratēģiskie ieteikumi

Nav nepieciešama kredītkarte • Iestatīšana 2 minūtēs

Pievienot pārvaldībai