Utilisation efficace des données et des informations pour soutenir la gestion opérationnelle et la supervision de la performance

Travailler avec les directeurs des services sociaux pour adultes (DASS) et leurs équipes afin d'améliorer leur utilisation efficace de leurs données et de leurs informations pour soutenir leur gestion opérationnelle et la supervision de la performance, en intégrant l'utilisation et le rôle des données et des informations pour sous-tendre la prestation efficace des obligations légales. Les principaux objectifs de ce travail sont de • fournir un soutien pratique et ciblé à un maximum de quatre conseils qui cherchent à renforcer la manière dont ils utilisent leurs données et leurs informations pour surveiller, comprendre et améliorer la performance de leurs services de soins sociaux pour adultes. • travailler avec les DASS et leurs équipes de direction pour comprendre comment ils peuvent intégrer l'utilisation efficace de leurs données et de leurs informations pour sous-tendre la prestation de leurs obligations légales. • irer parti des apprentissages de ce soutien pour fournir des informations éclairant les futures offres de soutien et les ressources connexes. • Dans l'ensemble, promouvoir et susciter la curiosité professionnelle chez les DASS et leurs équipes de direction pour améliorer leur utilisation des données et des informations locales. Objectifs: Travailler avec les DASS et leurs équipes de direction pour : - idendifier les domaines à améliorer dans leur utilisation de leurs données et de leurs informations, ce qui permettra une meilleure prise de décision fondée sur des preuves pour obtenir de meilleurs résultats pour les personnes qui bénéficient de soins et de soutien, et une utilisation plus efficace des ressources. - fournir un soutien pratique et ciblé que les DASS pourront mettre en œuvre, en s'appuyant si possible sur les apprentissages actuels des conseils qui le font bien. - soutenir les DASS et leur équipe de direction pour développer et commencer à mettre en œuvre un plan d'action qui permette un changement culturel dans la manière dont ils utilisent leurs données locales et renforce leur capacité à utiliser efficacement et en temps opportun leurs données et leurs informations pour soutenir la gestion opérationnelle et la supervision de la performance. - recueillir les apprentissages de ce travail pour sous-tendre le développement de soutiens et de ressources supplémentaires afin de faire progresser la maturité globale des données des conseils et l'utilisation pratique des données dans les soins sociaux pour adultes. La possibilité d'étendre ces apprentissages à d'autres conseils est reconnue comme faisant partie intégrante de ce travail. Exigences du projet: • fournir un soutien pratique et ciblé à un maximum de cinq conseils (qui ont été évalués comme "Nécessitant une amélioration" par le CQC) qui cherchent à renforcer la manière dont ils utilisent leurs données et leurs informations pour surveiller, comprendre et améliorer la performance de leurs services de soins sociaux pour adultes. • planifier et exécuter le travail de manière à ce qu'il puisse commencer à permettre un changement culturel, où l'utilisation des données et des informations est régulièrement considérée et utilisée comme une base d'amélioration. • permettre une opportunité d'apprentissage entre les conseils, le cas échéant, en s'appuyant sur l'expérience pratique et le soutien des conseils qui le font bien. • reporter sur les thèmes communs trouvés à travers les conseils pour permettre un apprentissage plus large. Domaines de concentration: Le prestataire devra travailler aux côtés de chaque conseil pour identifier les opportunités de renforcer et d'intégrer l'utilisation des données et des informations dans leurs services de soins sociaux pour adultes afin de stimuler l'amélioration et l'assurance.