Kas soovite riigihangetes osaleda? Tutvu meie TaaS hanke ettevalmistusteenusega
Tagasi hangete juurde

HR ja palgaarvestuse tarkvara pakkumine

Suletud

Esitamise tähtaeg on möödunud

Selle hanke esitamise tähtaeg on möödunud ja taotlusi vastu ei võeta. Allolev teave on säilitatud viitamiseks.

Sirvi aktiivseid hankeid
Tähtaeg
Aegunud
Märts 06, 2026
Lepingu üksikasjad
Kategooria
Open Procedure
Viide
007560-2026
Väärtus
£900,000
Asukoht
South West England, Ühendkuningriik
Avaldatud
Mai 06, 2026
CPV kood
Projekti ajakava

Hange avaldatud

Jaanuar 28, 2026

Küsimuste tähtaeg

Veebruar 27, 2026

Esitamise tähtaeg

Märts 06, 2026

Lepingu alguskuupäev

Aprill 10, 2026

Eelarve
£900,000
Kestus
48 kuud
Asukoht
South West England
Tüüp
Open Procedure
53
Kvaliteediskoor/100
Rahuldav

Algne hanke kirjeldus

See hankepakkumine on välja antud The Harbour Schools Partnership („Usaldus“) poolt ja tarnijaid kutsutakse pakkumisi esitama HR ja palgaarvestuse tarkvara („teenus“) pakkumiseks. Täielikud üksikasjad kõigi lepingunõuete kohta on esitatud dokumendis 2. Nõuete spetsifikatsioon. Usaldus otsib integreeritud HR ja palgaarvestuse tarkvaralahendust, mis haldaks kõiki palgaarvestuse aspekte, pakuks tsentraliseeritud, tõhusat ja nõuetele vastavat personalisüsteemi, pensioni (TPS/LGPS) aruandeid, aruandlust ja täidaks kõik aasta lõpu (EOY) nõuded. Tarnija pakub paindlikku teenust, laiaulatusliku toetuse, sobiva kogemusega personali ja piisavate ressurssidega teenusenõuete täitmiseks.

Riskianalüüs

Riskianalüüs pole veel selle riigi hangete jaoks saadaval. Praegu toetatud: Eesti, Läti, Leedu, Poola, Prantsusmaa, Ühendkuningriik, Taani, Holland, Norra ja Soome.

Võidustrateegia

Saate tehisintellektil põhineva võidustrateegia, mis on kohandatud sellele hankele. Sisaldab võidutõenäosuse skoori, peamisi võimalusi ja väljakutseid, soovituslikke pakkumise fookusalasid, konkurentsipositsioonide ülevaadet ja tegevussoovitusi.

Logi sisse

Konkurendid

Uuendage, et näha, millised ettevõtted tõenäoliselt sellele hankele pakkumise esitavad, tuginedes ajaloolistele hankeandmetele.

Logi sisse

Nõuded ja kvalifikatsioonid

18 nõuet kategoorias 5

Esitamine (1)
Kohustuslik (1)
Vastavus (5)
Tehniline (10)
Finants (1)
ESITAMISE NOUDED1
--Tarnijad on kutsutud esitama pakkumisi personalihalduse ja palgaarvestuse tarkvara teenuse osutamiseks.
KOHUSTUSLIKUD NOUDED1
--Esitatud teabes ei ole kohustuslikke välistamise põhjuseid selgesõnaliselt märgitud.
VASTAVUSNOUDED5
--Tarnija peab tõendama piisavat finantssuutlikkust.
--Tarnijal peavad olema kindlad kindlustustasemed.
--Tarnijal peab olema asjakohane kogemus haridussektoris.
TEHNILISED NOUDED10
--Pakkuma integreeritud personalihalduse ja palgaarvestuse tarkvaralahendust.
--Tarkvara peab haldama kõiki palgaarvestuse aspekte.
--Tarkvara peab pakkuma tsentraliseeritud, tõhusat ja nõuetele vastavat personalisüsteemi.
FINANTSNOUDED1
--Kavandatav lahendus peab vastama hinnangulisele lepingu väärtusele 900 000 EUR.

Nõuete eelvaade

Registreeru, et näha täielikke nõudeid ja analüüsi

Dokumendid

3 dokumenti saadaval koos AI kokkuvõtetega

OCDS RecordDOC
007560-2026_ocds_record.json

See OCDS-kirje pakub ametlikku, struktureeritud andmete avaldamist The Harbour Schools Partnershipi hankest integreeritud HR- ja palgaarvestustarkvara lahenduse jaoks.

OCDS Release PackageDOC
007560-2026_ocds_release.json

See dokument on The Harbour Schools Partnershipi ametlik OCDS-andmete väljalase HR- ja palgaarvestustarkvara hankele, kirjeldades hankeprotsessi ja osalejaid.

Official PDF VersionPDF
007560-2026_official.pdf

See pakkumiskutse The Harbour Schools Partnershipilt kutsub pakkumisi integreeritud personalihalduse ja palgaarvestuse tarkvaralahendusele, kirjeldades teenuse nõudeid, hinnangulist väärtust, lepingu kestust ja olulisi kvalifitseerimiskriteeriume, sealhulgas finantssuutlikkust, kindlustusnõudeid, asjakohast haridussektori kogemust ning akrediteeringuid nagu ISO27001/Cyber Essentials ja CIPP.

Dokumentide eelvaade

Registreeru, et näha dokumentide kokkuvõtteid ja analüüsi

53
Rahuldav

Hanke Kvaliteediskoor

See pakkumine kirjeldab selgelt vajalikku teenust, kuid sellel on olulisi puudujääke õiguslikus vastavuses, selguses, täielikkuses ja õigluses, kuna puudub kriitiline teave, nagu kohustuslikud välistamise alused ja mis kõige olulisem, hindamiskriteeriumid. Tarnija jaoks kehtestatud väga spetsiifiline CIPP akrediteerimisnõue ja e-esitamise puudumine vähendavad veelgi selle kvaliteeti.

Skoori jaotus

Õiguslik vastavus55/100

Õiguslik vastavus on oluliselt nõrk, kuna puuduvad kohustuslikud välistamise alused, mis on põhilised õiguslikud nõuded, ja pakkumise avaldamise kuupäev.

Kohustuslikud välistamise alused puuduvad
Avaldamise kuupäev puudub
Selgus50/100

Pakkumise selgus on tõsiselt kahjustatud hindamiskriteeriumide täieliku puudumise tõttu, mis jätab pakkujad teadmatusse pakkumiste hindamise osas.

Hindamiskriteeriumid puuduvad
Täielikkus60/100

Pakkumine on puudulik mitme olulise teabe osas, sealhulgas vastutav isik, menetluse koodid, kohustuslikud välistamise alused ja hindamiskriteeriumid.

Vastutav isik puudub
Menetluse/tüübi koodid puuduvad
Õiglus40/100

Õiglus on madal, kuna puuduvad hindamiskriteeriumid, tarnijale esitatav väga spetsiifiline CIPP akrediteerimisnõue, mis võib põhjendamatult piirata konkurentsi, ja e-esitamise võimaluse puudumine.

Hindamiskriteeriumid puuduvad
Tarnijale nõutav CIPP (Chartered Institute of Payroll Professionals) akrediteerimine (potentsiaalselt piirav)
Praktilisus60/100

Praktilisus on piiratud e-esitamise toe puudumise tõttu, mis on 2026. aastal pakkujate jaoks oluline puudus. Kuigi dokumendid on saadaval, ei ole kokkuvõttes otsest URL-i esitatud.

E-esitamise võimalus puudub
Andmete järjepidevus65/100

Andmete järjepidevus on ohustatud hinnangulise väärtuse lahknevuse tõttu põhiandmete (900 000 EUR) ja Dokumendi 1 (£750 000) vahel, lisaks väiksemate väljade puudumisele.

Hinnangulise väärtuse lahknevus (EUR vs GBP)
Vastutav isik, tüübi kood, menetluse kood puuduvad
Jätkusuutlikkus20/100

Jätkusuutlikkuse aspektid on täielikult puudu, pakkumise teabes ei ole mainitud rohelist hankimist, sotsiaalseid kriteeriume ega innovatsioonifookust.

Ei ole roheline hange
Sotsiaalsed kriteeriumid puuduvad

Tugevused

Selge teenuse kirjeldus
Avaldatud väärtus
Määratud lepingu kestus ja alguskuupäev
Asjakohane CPV-kood
Pakkumine on jagatud osadeks

Mured

Kohustuslikud välistamise alused puuduvad
Hindamiskriteeriumid puuduvad
Tarnijale esitatav väga spetsiifiline CIPP akrediteerimisnõue
Hinnangulise väärtuse lahknevus (£ vs EUR)
E-esitamise võimaluse puudumine

Soovitused

1. Avaldada viivitamatult hindamiskriteeriumid läbipaistvuse ja õigluse tagamiseks.
2. Selgitada ja avaldada kohustuslikud välistamise alused vastavalt õigusnõuetele.
3. Vaadata üle CIPP akrediteerimisnõue, et tagada selle proportsionaalsus ja vältida põhjendamatut konkurentsi piiramist.

AI hindamise eelvaade

Registreeru, et näha täielikke nõudeid ja analüüsi

Täielik kvaliteediskoori analüüs
Üksikasjalik alamskooride jaotus
Tugevuste ja kitsaskohtade ülevaated
Strateegilised soovitused

Krediitkaart pole vajalik • Seadistamine 2 minutiga

Lisa halduspaneelile