Reikia konkursų eksperto pagalbos? Žiūrėk mūsų konkursų rengimo paslaugą
Atgal į konkursus

Nepriklausomi darbo vietos tyrimai ir darbuotojų santykių paslaugos

Atviras
Galutinis terminas
Liko 22 dienų
2026 m. lapkričio 6 d.
Informacija apie sutartį
Kategorija
Open Procedure
Nuoroda
095467-2026
Vertė
£120,000
Vieta
Northumberland and Tyne and Wear, Jungtinė Karalystė
Paskelbta
2026 m. spalio 8 d.
CPV kodas
Projekto grafikas

Konkursas paskelbtas

2026 m. spalio 9 d.

Klausimų pateikimo terminas

2026 m. spalio 30 d.

Pasiūlymų pateikimo terminas

2026 m. lapkričio 6 d.

Sutarties pradžios data

2027 m. sausio 1 d.

Peržiūrėti originalą
Biudžetas
£120,000
Trukmė
24 mėnesių
Vieta
Northumberland and Tyne and Wear
Tipas
Open Procedure

Originalus konkurso aprašymas

TWFRA (‘the Authority’) is the publicly accountable body that oversees the policy and service delivery of Tyne and Wear Fire and Rescue Service (‘the Service’) on behalf of the community. The Service successfully leads the operational delivery of fire and rescue services such as public protection, fire and other emergency prevention, operational response and resilience. Our stations, staff and appliances are strategically placed across Tyne and Wear to ensure efficient and effective response to fires and other emergencies. Appliances work across station areas and can be mobilised whilst away from their home station. We also have robust arrangements with neighbouring services to enable additional support during major emergencies. Tyne and Wear Fire and Rescue Service (TWFRS) is seeking to appoint a suitably qualified and experienced external organisation to provide independent, professional support with employee relations matters on a call-off basis, as required. The contract will provide flexible access to experienced HR and employee relations specialists to support the Service in the management of complex, sensitive, high-risk or resource-intensive cases, including workplace investigations and disciplinary and grievance matters. The provider will work alongside the Service’s internal HR, management and legal resources, as appropriate. There is no guaranteed minimum volume or value of work under the contract.

Rizikos analizė

Rizikos analizė dar nepasiekiama šios šalies konkursams. Šiuo metu palaikomos: Estija, Latvija, Lietuva, Lenkija, Prancūzija, Jungtinė Karalystė, Danija, Nyderlandai, Norvegija ir Suomija.

Laimėjimo strategija

Gaukite dirbtinio intelekto parengtą laimėjimo strategiją, pritaikytą šiam konkursui. Apima laimėjimo tikimybės balą, pagrindines galimybes ir iššūkius, rekomenduojamas pasiūlymo sritis, konkurencinės padėties analizę ir praktinius patarimus jūsų galimybėms maksimizuoti.

Prisijungti

Konkurentai

Atnaujinkite, kad matytumėte, kurios įmonės greičiausiai pateiks pasiūlymą šiam konkursui, remiantis istoriniais viešųjų pirkimų duomenimis.

Prisijungti

Reikalavimai ir kvalifikacija

Dirbtinis intelektas išrenka ir susistemina visus reikalavimus iš konkurso dokumentų — privalomus kvalifikacinius reikalavimus, technines specifikacijas, finansines sąlygas ir pateikimo taisykles — aiškiai suskirstytus, kad tiksliai žinotumėte, ko reikia pasiūlymui pateikti.

Prisijungti

Pagrindiniai reikalavimai

  • Company registration in EU required
  • Proven track record in similar projects
  • Financial stability documentation

Dokumentai

Yra 3 dokumentų su AI santraukomis

OCDS RecordDOC
095467-2026_ocds_record.json

Šiam dokumentui santrauka nepateikta.

OCDS Release PackageDOC
095467-2026_ocds_release.json

Šiam dokumentui santrauka nepateikta.

Official PDF VersionPDF
095467-2026_official.pdf

Šiam dokumentui santrauka nepateikta.

Dokumentų peržiūra

Prisiregistruokite, kad peržiūrėtumėte dokumentų santraukas ir analizę

Kokybės įvertinimas

Išsami konkurso kokybės analizė, vertinanti teisinę atitiktį, aiškumą, išsamumą, sąžiningumą, praktiškumą, duomenų nuoseklumą ir tvarumą 0–100 skalėje su detalia analize ir rekomendacijomis.

Prisijungti
✨Norite, kad mes pasirūpintume šiuo konkursų?Laimėkime šį konkursą!