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Projet de Formation et de Développement pour Évaluateur de Confiance en Ergothérapie

Ouvert
Date limite
16 jours restants
Mars 20, 2026
Détails du contrat
Catégorie
Autre
Référence
015549-2026
Valeur
£66,000
Lieu
Leicestershire, Rutland and Northamptonshire, Royaume-Uni
Publié
Février 24, 2026
Organisation
Code CPV
Calendrier du projet

Publication de l'appel d'offres

Février 20, 2026

Date limite pour les questions

Mars 13, 2026

Date limite de soumission

Mars 20, 2026

Date de début du contrat

Mai 25, 2026

Intelligence acheteurPRO
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Budget
£66,000
Durée
4 mois
Lieu
Leicestershire, Rutland and Northamptonshire
Type
Autre
68
Score de qualité/100
Bon

Description originale de l'appel d'offres

Leicester City Council commande la prestation de formations sur l'apprentissage et le développement pour les évaluateurs de confiance en ergothérapie. Leicester City Council recherche un prestataire pour développer et dispenser des formations en présentiel pour les évaluateurs de confiance au personnel travaillant au sein de la division des soins sociaux et de la protection des adultes. La formation aidera le personnel qui ne fait pas partie du service d'ergothérapie à identifier quand l'équipement ou des adaptations mineures peuvent aider une personne à vivre en toute sécurité et bien chez elle, sans nécessiter de compétences spécialisées d'ergothérapeute. La formation portera sur la compréhension de l'environnement bâti des domiciles des habitants de Leicester en relation avec les adaptations et la fourniture d'équipements, y compris comment organiser une liste prescrite d'équipements et de petites modifications via un entrepreneur. Le prestataire dispensera 11 journées complètes de formation en présentiel pour environ 150 à 155 membres du personnel entre le 26 mai 2026 et le 25 septembre 2026, en utilisant des lieux locaux organisés par le Conseil. Le prestataire développera des ressources de formation, s'assurera que les formateurs sont dûment qualifiés et comprennent les besoins locaux, et veillera à ce que la formation soit culturellement appropriée et reflète les diverses communautés de Leicester. Le contrat proposé débutera le 26 mai 2026 et expirera le 25 septembre 2026. La durée du contrat sera de quatre mois. Il n'y a pas de possibilité de prolongation. La valeur estimée du contrat est de 60 000 GBP. De plus amples détails concernant cette opportunité d'appel d'offres sont contenus dans la documentation de l'invitation à soumissionner.

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Concurrents

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Exigences et qualifications

14 exigences dans 2 catégories

Soumission (1)
Technique (13)
SUBMISSION REQUIREMENTS1
--Submit bid by 2026-03-20 00:00:00.
TECHNICAL CAPABILITY REQUIREMENTS13
--Develop and deliver face-to-face Occupational Therapy Trusted Assessor Learning and Development training.
--Training content must enable staff to identify when equipment or minor adaptations can help someone to live safely and well in their own home, without requiring specialist Occupational Therapist skills.
--Training must focus on understanding the built environment of people’s homes in Leicester in relation to adaptations and provision of equipment.

Aperçu des exigences

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Documents

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68
Bon

Score de qualité de l'appel d'offres

This tender provides a clear description of the required training services and their scope, but suffers from significant gaps in transparency and accessibility, notably the absence of evaluation criteria and the lack of full tender document content for review.

Répartition du score

Conformité légale75/100

The tender defines the procedure type and CPV codes correctly. There are no reported disputes or suspensions. However, the absence of a clear reveal date in the provided information makes it difficult to fully assess the adherence to minimum tender periods. The lack of explicit evaluation criteria, while primarily a fairness issue, can also touch upon legal compliance regarding transparency requirements.

Missing reveal date
No evaluation criteria specified
Clarté70/100

The description of the required services, including the scope, target audience, and specific training content, is very clear and unambiguous. The AI-extracted technical requirements are also well-defined. However, the critical absence of specified evaluation criteria significantly hinders the overall clarity for potential bidders on how their proposals will be assessed.

No evaluation criteria specified
Exhaustivité60/100

Basic information such as title, reference, organization, value, duration, and key dates are present in the summary. However, the most significant issue is that no content from the actual tender documents is available for review, meaning the full scope of information provided to bidders cannot be assessed. The absence of evaluation criteria also contributes to incompleteness.

No document content available
Missing evaluation criteria
Équité65/100

The tender value is disclosed, and the requirements do not appear to be tailored to a specific company, focusing instead on local needs. However, the lack of specified evaluation criteria is a major concern for transparency and objectivity, making it difficult for bidders to understand the basis of award decisions. The absence of electronic submission also presents a barrier to equal access for all potential bidders.

No evaluation criteria specified
No e-submission
Aspect pratique65/100

The contract start date and duration are clearly specified, which is practical for planning. However, the lack of electronic submission is a practical drawback in modern procurement. The absence of a direct document URL in the provided information also makes it less practical for immediate access.

No e-submission
No document URL provided
Cohérence des données90/100

Most key fields are populated, and the dates (submission, contract start/end) are logical and consistent with the stated duration. There are no reported disputes or suspensions. Minor gaps exist in specific codes and the liable person field.

Liable Person field empty
Type Code and Procedure Code empty
Durabilité50/100

The tender demonstrates a strong focus on social aspects by emphasizing culturally appropriate training that reflects diverse communities and supports individuals to live safely at home. However, it lacks explicit mention of green procurement initiatives or an innovation focus.

Not green procurement
No innovation focus

Points forts

Clear and detailed description of the service required
Specific technical requirements are well-defined
Value, duration, and key dates are clearly stated
Strong focus on social aspects (cultural appropriateness, diverse communities)
No evidence of tailoring to a specific company

Préoccupations

Absence of evaluation criteria is a major transparency and fairness issue
Full tender documents are not available for analysis ('No document content available')
Lack of electronic submission ('No e-submission')
Missing reveal date for the tender
No explicit mention of green procurement or innovation

Recommandations

1. Publish comprehensive evaluation criteria to ensure transparency and fairness for all bidders.
2. Ensure all tender documents are easily accessible and their content is processed for full transparency.
3. Implement electronic submission for improved accessibility and efficiency.

Aperçu de la notation IA

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Analyse complète du score de qualité
Répartition détaillée des sous-scores
Aperçu des forces et des préoccupations
Recommandations stratégiques

Aucune carte de crédit requise • Configuration en 2 minutes

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