Accord-cadre pour les ressources éducatives

Adnodd est un organisme indépendant du gouvernement gallois, dont le mandat actuel court jusqu'en 2026. Nous dirigeons et coordonnons le travail de fourniture de ressources éducatives adaptables et conviviales en gallois et en anglais pour inspirer l'enseignement et l'apprentissage du programme d'études pour le Pays de Galles. Notre vision est que tous nos praticiens et apprenants, quelle que soit leur origine, aient droit à des ressources éducatives de haute qualité qui stimuleront leur imagination, soutiendront leur bien-être et encourageront un amour de l'apprentissage tout au long de la vie. Conformément à notre lettre de mission, Adnodd doit veiller à ce que des ressources pertinentes et opportunes, ainsi que du matériel de soutien, soient disponibles en gallois ou bilingues en gallois et en anglais, en même temps, pour soutenir le programme d'études pour le Pays de Galles et ses qualifications. Afin de garantir que nous reflétons et répondons aux besoins du secteur de l'éducation et des principales parties prenantes; que nous assurions un bon rapport qualité-prix; et que nous utilisions au mieux l'expertise, les connaissances et les compétences disponibles au Pays de Galles et au-delà, nous souhaitons établir un Cadre ouvert de fournisseurs; de créateurs de contenu créatif; de prestataires de recherche, de données et d'évaluation; et de consultants du secteur de l'éducation et au-delà. Adnodd utilisera l'accord-cadre pour l'acquisition de biens et de services, spécifiquement pour la commande de ressources éducatives; de contenu créatif; de projets de recherche, d'évaluation et de données; et de services de conseil, conformément aux conditions d'appel d'offres. La période du cadre pour l'acquisition de ressources éducatives en langue galloise et bilingues, de services de conseil en éducation et de services de soutien s'étend du 1er juin 2026 au 31 mars 2030, avec une option de prolongation allant jusqu'à 48 mois supplémentaires. Les fournisseurs doivent noter que l'avantage d'être inclus dans le cadre est d'avoir un accès facile et efficace aux opportunités de travail, mais il n'y a aucune garantie de travail dans le cadre de cet arrangement.